চাকরি করেন আর ছুটি নেন না এমন মানুষ মনে হয় পৃথিবীতে নেই। ছুটি নগদকরণ কি আপনার কি কোন ধারণা আছে আপনার? আপনি কি জানেন না চাইলেও আপনি আপনার ছুটি বিক্রি করতে পারেন! যদি আপনি কোন সংস্থার কাজ করেন তবে আপনাকে আর্ন লিভ, প্রিভিলেজ লিভ অ্যানুয়াল লিভ এমন নানান রকমের ছুটির অংশীদার করা হয়।
এর মধ্যে কিছু ছুটি রয়েছে যেগুলো একটা নির্দিষ্ট সময়ের জন্য বরাদ্দ থাকে তবে অনেকের সেই ছুটি নাই লাগতে পারে। সে ক্ষেত্রে কিন্তু আপনি আপনার ছুটি বিক্রি করে দিতে পারেন। না নিলে তার বদলে আপনাকে টাকা দেওয়া হবে।
ছুটি এনক্যাস করিয়ে টাকা পাওয়া যায় চাকরিজীবীদের উপার্জনের একটা অংশ হিসেবে। চাকরি ছাড়া কিংবা অবসর গ্রহণের সময় এই টাকা পাওয়া যায়। তিন লাখ টাকা পর্যন্ত এই বরাদ্দ হলে তা ছিল সম্পূর্ণ করহীন।
তবে এর চেয়ে বেশি অংকের টাকা পেতে গেলে কিন্তু কর দিতে হতো। কেন্দ্রীয় বাজেটে ঘোষণার পর ২৫ লাখ টাকা পর্যন্ত এই ছুটির বিনিময়ে টাকা পেতে আপনাকে আর এক পয়সা কর দিতে হবে না।
আয়কর আইনের ৮৯ নম্বর ধারার আওতায় এই করে ছাড় দেওয়া হয়েছে। কোন সংস্থা এক বছরের জন্য সর্বোচ্চ ৩০ দিন ছুটি এনকাস করার নিয়ম রয়েছে। বেসরকারি সংস্থার ক্ষেত্রে অবশ্য এই নিয়ম খানিকটা আলাদা হতে পারে
বেতন আর মহার্ঘ ভাতার ভিত্তিতে হিসাব করা হয় এই এনক্যাশমেন্ট। কোন কর্মচারী তার ছুটি বিক্রি করে বা বেসিক লিভ বিক্রি করে টাকা পেতে পারেন।
কর্মচারীর বেসিক বেতন এবং মহার্ঘ ভাতা আর তার সঙ্গে এই লিভের টাকা সম্পর্কে একটা ধারণা করতে পারেন। তবে এর জন্য কোন বিধি নেই। যদি কোন সংস্থা আপনার ছুটি এনক্যাশ না করবার সুবিধা দেয় তবে কিন্তু আপনি তাদের বিরুদ্ধে কোন মামলা দায়ের করতে পারবেন না।
